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Burnout

 

Burnout ou “esgotamento” é um estado de fadiga física e psicológica.



Ao longo das nossas vidas, podemos assistir a alterações/mudanças significativas na sociedade, nomeadamente ao nível económico, político, social, científico e tecnológico que acaba por influenciar e provocar alterações no sistema educativo.

É do conhecimento de todos que a escola de hoje, não é a mesma de à 20 anos atrás. As exigências impostas pela sociedade fizeram com que o sistema educativo tivesse de se adaptar de forma a poder responder às necessidades dos alunos, existindo um aumento das funções e responsabilidades por parte do docente.

A relação entre os professores e os alunos, também já não é a mesma. Atualmente o professor já não é visto como uma figura autoritária dentro da sala de aula, mas sim como um elemento neutro que não sanciona, estando por vezes exposto a vários tipos de agressividade por parte dos alunos.

O Burnout nestes profissionais pode ser considerado um fenómeno complexo e multidimensional, não se restringindo a aspetos individuais ou ao ambiente de trabalho na escola, mas também aos fatores macrossociais.

Alguns sinais de alerta:

  • Exaustão – mental, emocional ou física;

  • Falta de motivação – perda de interesse pelos alunos; desinvestimento na preparação de aulas, falta de empenho, etc.;

  • Frustração e emoções negativas – sensação de estar constantemente a fracassar;

  • Problemas cognitivos – Desatenção; Dificuldades de memória; Dificuldades em ser criativo; Alterações na capacidade de resolução de problemas; Dificuldades nas tomadas de decisão;

  • Aumento dos comportamentos de dependência de substâncias - aumento de consumo de álcool, café, tabaco, etc.;

  • Dificuldades nas relações interpessoais;

  • Ausência de cuidados pessoais;

  • Insatisfação para com a carreira profissional;

  • Preocupação excessiva com o trabalho, mesmo quando já está fora do horário;

  • Problemas de saúde – dores de cabeça, palpitações, dores musculares, obesidade, alterações no sistema digestivo.

Image by Leonardo Toshiro Okubo

Ao respeitar-se, faz com que todos os outros o respeitem!

Image by Sydney Sims

Como me Sinto?  - Fonte: Ordem dos Psicólogos Portugueses

Se reconhece mais do que três dos sintomas, não se esqueça de si. Deixamos aqui algumas sugestões que o podem ajudar:

 

  • Faça meditação, oiça música, leia, faça caminhadas;

  • Reserve pelo menos uma hora por dia para si. Faça o que mais gosta e que está esquecido;

  • Cultive novos hábitos fora do âmbito profissional – Ginástica; trabalho voluntário; cursos de artes, cozinha, entre outros;

  • Aumente o convívio com os amigos;

  • Durma pelo menos 8h por dia.



Em relação ao trabalho:

  • Planifique e reorganize o seu dia ou tarefas, pelas quais é responsável;

  • Defina metas claras e objetivas;

  • Tente delegar/compartilhar algumas das tarefas. Peça ajuda aos seus colegas;

  • Tente cumprir com o horário de trabalho que estipulou para si. Após completar as suas horas, desligue o e-mail, o computador, o telemóvel, guarde os documentos e feche as pastas;

  • Olhe para a sua lista de tarefas e anote 3, 4 metas que tenha atingido nesse dia, depois preste atenção à lista de tarefas “concluídas”.



Contactos úteis:

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Momento de relaxar:

  • Quando se encontra demasiado focado/a nas suas tarefas, pare e olhe, observe 5 coisas que estão em seu redor. Feche os olhos e tente visualizar de novo, faça uma descrição mental.

  • Dedique um minuto, de forma consciente, e foque-se na sua respiração. Inspire, expire, muito devagar. Tente ouvir-se.

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